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净水公司事务员工作标准

发布时间：2009/6/15 阅读次数：829 字体大小: 【小】【中】【大】

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净水公司事务员工作标准

1 范围

本标准规定了国电兰州热电有限责任公司净水公司事务员的任职资格、职责与要求、检查与考核内容。

本标准适用于国电兰州热电有限责任公司净水公司事务员岗位的工作。

2 任职资格

2.1 文化水平与技术资格

中专及以上学历或具有初级及以上专业技术职称。

2.2 资历与技能

2.2.1 具有5年以上电力生产实际工作经历，2年及以上事务性工作经历。

2.2.2 掌握电力生产基本知识。熟悉、掌握净水公司组织机构、岗位编制、人员结构及员工基本情况。

2.2.3 熟悉、掌握与本岗位工作实务相关的管理标准、规章制度。

2.2.4 具有较好的语言文字表达能力和计算能力，具备良好的人际交往和协作配合的能力。

2.2.5 了解净水公司生产基本流程、统计核算等有关知识。具备计算机文字处理能力。

3 职责与要求

3.1 在净水公司经理的领导下，负责净水公司行政事务性工作和统计核算工作，并做好与相关部门的协调、联系，对净水公司经理负责。

3.2 认真贯彻执行国家及企业在工资、津贴、福利等方面的政策法规和文件精神，处理本部门工资、津贴、福利、劳保等方面的具体事务，及时向主管反馈执行情况和处理意见，并提出建议。

3.3 建立并及时更新本部门岗位编制、岗位变动、人员结构及员工基本情况数据资料，对资料真实准确性负责。

3.4 负责本部门员工考勤审查、统计、上报。做到及时、准确、无误。

3.5 负责核算和领发本部门员工工资、奖金、津贴及其他现金、福利实物、票证。

3.6 负责填报本部门人事、工资、福利等方面的统计报表。

3.7 及时无误地送达本部门各类上报材料、报表。

3.8 负责收发和管理本部门行政性文件、资料。收发及时、归档有序、齐全整洁。

3.9 负责本部门办公用品的领购、发放。合理控制办公成本费用。

3.10 负责本部门各类空白报表、纪录的印领和分发。

3.11 负责本部门报刊、杂志的征订和分发及信函的收发工作。

3.12 负责往来人员的接待服务。保持办公室清洁。

3.13 完成净水公司经理、副经理临时交办的工作。

4 检查与考核

4.1 本岗位职责履行情况由部门主任负责检查。

4.2 本岗位职责考核情况按照公司绩效考评管理标准执行。

5 附录

（无）

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