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燃料供应部主任工作标准

发布时间：2009/6/15 阅读次数：782 字体大小: 【小】【中】【大】

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燃料供应部主任工作标准

1 范围

本标准规定了国电兰州热电有限责任公司燃料供应部主任岗位的任职资格、职责与要求、检查与考核内容。

本标准适用于国电兰州热电有限责任公司燃料供应部主任岗位的工作。

2 任职资格

2.1 文化水平与技术资格

电力类或管理类及相关大学专科及以上学历，具有中级及以上专业技术职称。

2.2 资历与技能

2.2.1 具有5年以上电力生产、技术管理实际工作经历，2年及以上中层副职工作经历。

2.2.2 熟悉电力工业技术法规，电业安全工作规程，事故调查规程，铁路设备检修、燃料设备检修、运行规程等各项有关规章制度。

2.2.3 熟悉本部门所辖设备和系统，掌握本部门所辖设备的运行和检修专业知识，了解燃料运输、锅炉、电气、热工等相关的设备和系统知识。

2.2.4 掌握全面质量管理、网络计划技术、设备综合管理等现代化管理方法，掌握工程力学、材料力学、金属材料及工艺、机械制图、电工学等专业基础知识。

2.2.5 熟悉、掌握与本岗位工作实务相关的技术标准、管理标准、规章制度。

2.2.6 熟悉、掌握企业管理知识，具有一定的领导艺术和才能，有较好的语言和文字表达能力，具备协调、处理部门之间协作配合的能力。

2.2.7 熟悉/掌握公司质量安健环一体化管理体系的基本内容和要求。

3 职责与要求

3.1 在公司总经理和主管副总经理的领导下，接受公司职能管理部门的指导，在分管范围内行使管理职能和职权，并做好与相关部门的协调、联系工作，对公司总经理和主管副总经理负责。

3.2 主持本部门工作的开展，落实本部门职责，向上级领导报告本部门职责范围内各项工作情况，提出建议或请示。

3.3 制订本部门各项工作目标计划并组织实施；分配、协调、指导、督促、检查、考核部属员工作业，必要时亲自处理具体作业。

3.4 贯彻执行本公司各项管理标准和规章制度，结合本部门实际认真组织实施。

3.5 负责本部门的安全管理和燃料经营管理、燃料设备运行和检修管理以及燃料检验的全过程（安全、经营和生产）管理。

3.6 按公司安全生产、资产经营、党风廉政和精神文明建设要求，负责燃料计划的制订、燃料合同的洽谈和签订，并严格执行国家有关法律法规，合理控制燃料价格水平和燃料成本。

3.7 负责燃料的组织供应管理工作。

3.8 组织燃料调运、统计、核算、结算、拒付和索赔等管理工作。

3.9 负责公司燃料质量监督管理、燃料检验和燃料计算机信息化管理工作。

3.10 负责公司燃料的数量（检斤）和质量（质检）验收工作，严格执行国家标准和公司燃料管理办法。

3.11 负责组织燃料的对外协调工作（路、矿、运、政府），并代表公司处理日常工作事务。

3.12 负责组织燃料输送、储存、掺烧和调配工作。

3.13 全面负责燃料输送的运行管理和技术管理工作。

3.14 全面负责公司燃料设备的技改、大小修、设备维护和技术管理工作。

3.15 全面负责部门燃料基础管理工作及各项规章制度和规程的完善，并按国标进行实施。

3.16 负责组织部门员工的各类培训和考试考核及取证工作。

3.17 负责公司燃料计量设备的使用，并配合安生部完成计量设备鉴定和取证工作。

3.18 负责质量安健环一体化管理体系归口程序文件的起草、宣贯、解释、实施与改进。

4 检查与考核

4.1 本岗位职责履行情况由公司主管领导负责检查。

4.2 本岗位职责考核情况按照公司绩效考评管理标准执行。

5 附录

（无）

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