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运行部党支部书记工作标准

发布时间：2009/6/15 阅读次数：1109 字体大小: 【小】【中】【大】

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运行部党支部书记工作标准

1 范围

本标准适用于发电党支部书记岗位的任职资格、工作内容与要求、责任与权限、检查与考核。

本标准适用于发电党支部书记岗位的工作。

2 任职资格

2.1 文化水平与技术资格

具有大专及以上学历或中级及以上专业技术职称。从事生产运行管理工作两年以上，并且在中层副职岗位工作两年以上。

2.2 资历与技能

2.2.1 能正确理解和贯彻上级的各项指令和文件。

2.2.2 有较强的语言表达能力，文字处理能力，理解沟通能力、组织协调能力、应变能力、和人际交往能力。

2.2.3 能以身作则、严以律己；作风正派，处事公正；团结同志，搞好工作。

2.3 应熟悉掌握的知识

2.3.1 熟悉党的路线方针、政策和国家法律、法规，熟悉党务工作，熟悉电力企业生产、经营管理知识。

2.3.2 有良好的政治觉悟，坚持改革开放，实事求是，有高度责任感和事业心。

2.3.3 掌握党的组织工作、思想政治工作、群团工作、业务知识及工作程序、方法，并具有丰富的实际工作经验。

2.3.4 熟悉《电力工业技术管理法规》、《电业安全工作规程》、《电业生产事故调查规程》，了解《集控运行规程》、《辅网运行规程》等技术标准。

2.3.5 熟悉公司党委下发的文件；熟悉公司下发的各种管理标准和规章制度；

2.3.6 了解全面质量管理、网络计划技术、单元集控管理等现代化管理方法。

2.3.7 熟悉/掌握公司质量安健环一体化管理体系的基本内容和要求。

2.4 其他

身体健康，精力充沛，能胜任本职工作。

3 责任与权限

3.1 责任

3.1.1 组织发动党员和群众，结合具体情况，认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的指示、决议，保证完成党的各项任务。

3.1.2 研究安排支部工作，将支部工作中的重大问题，及时提交支委会和支部大会讨论决定。
领导和组织部门安全文明生产监督工作，认真搞好党的自身建设，掌握党内外思想动向，做好经常性的政治思想工作，把政治思想做到工作、业务中去。

3.1.3 负责召集支部委员会和支部党员大会，组织检查支部的工作计划、决议的执行情况，了解执行中的问题和反映，按时向支部党员大会和上级党委报告工作。抓好支委会的学习，按时召开支部生活会，认真开展批评和自我批评，搞好党风，充分发挥集体领导作用。经常与各委员保持密切联系，交流情况，支持他们的工作，充分调动积极性。

3.1.4 领导和组织部门安全文明生产监督工作，积极宣传和贯彻党和国家有关安全生产的方针、政策、法规及公司有关规定。协调部门内部党、政、工、团的关系，指导工、团工作，充分调动多方面积极性。

3.2 权限

3.2.1 在支部委员会集体领导下，负责主持党支部日常工作，向本部门党员、员工宣传贯彻党路线、方针、政策和上级党组织指示精神，组织党员、员工学习政治理论，监督党员履行党员义务，行使党员权利。

3.2.2 领导和组织部门安全文明生产监督工作。

3.2.3 参与监督部门管理执行情况并提出整改意见和建议。

3.2.4 参与对本部门生产员工进行内部岗位调整，并提出意见和建议。

3.2.5 参与根据公司的各项生产、经营、管理考核办法，制订本部门的考核办法。

3.2.6 有权制止违反安全管理规定的操作。

3.3 与相关岗位的相互关系

配合职能部门（党委工作部、审计部、纪律监察部、工会办公室）做好工作。

3.4 工作内容要求与方法

3.4.1 贯彻《党章》、《电力法》、《企业法》等国家法令、法规。

3.4.2 主持召开支部党员大会，研究支部工作，提出意见或建议，听取公司党委工作报告，并做出相应决定或提出建议。

3.4.3 加强党的组织建设和干部的教育、培养、考察和监督，对支部推荐的新党员组织考核和讨论，做好党员的培养选拔工作。

3.4.4 加强领导班子建设，做到团结协作、廉洁公正、开拓进取、有效地发挥整体功能。

3.4.5 结合本支部实际，不断探索新形势下思想政治工作新途径、新方法。

3.4.6 结合公司党委工作安排，制定本支部年度党务工作计划及总结。

3.4.7 每月制定本支部政治学习计划，并督促及检查班组的完成情况。

3.4.8 抓好企业文化建设，增强企业文化气氛，提高文化品位，增强企业凝聚力。

3.4.9 加强党风廉政建设，坚持民主评议党员工作。

3.4.10 及时传达公司党委的决定、决议，并检查本支部班组的贯彻落实情况，向公司党委汇报。

3.4.11 协助部门主任负责质量安健环一体化管理体系归口程序文件的起草、宣贯、解释、实施与改进。

4 检查与考核

4.1 本标准的执行情况由公司党委负责检查。

4.2 接受公司员工的民主评议与监督。

4.3 按公司《经济目标责任制考核办法》、《绩效考核管理办法》进行考核。

5 附录

（无）

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