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运行部化学水分析查定岗位工作标准
发布时间:2009/6/15  阅读次数:845  字体大小: 【】 【】【
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运行部化学水分析查定岗位工作标准
1                     范围
本标准规定了运行部化学查定岗位人员的任职资格、职责与要求、检查与考核等内容。
本标准适用于运行部化学查定岗位。
2                     任职资格
2.1       文化水平与技术资格:
中专及以上学历或助理级以上专业技术职称。
2.2       资历与技能:
2.2.1                     具有1年以上生产工作经历。
2.2.2                     健康状况良好,能适应化学工作。
2.2.3                     具有一定的组织协调能力和较强的业务指导能力。
3                     职责与要求
3.1       在班长及组长的直接领导下工作,负责热力系统水汽质量监督、机炉大、小修检查、垢样分析、锅炉清洗、化学水处理室水质定期监督、水汽质量异常监督、试验仪器仪表常规调校及曲线标定等,进行一些有关的小型或调正试验等工作。在水组其它岗位有人缺员时,在班长的按排下协助组长开展配药、防腐等各项具体工作。
3.2       贯彻执行《电力安全工作规程》中的有关规定,执行上级法令及有关技术规程
3.3       查定岗位负责各种汽水质量分析工作,各项试验按“电力工业技术监督标准汇编(化学监督)下册”中的“锅炉用水和冷却水分析方法”执行。
3.4       贯彻和指导水汽试验规程的执行和实施。
3.5       熟悉水处理系统和热力系统工况,掌握本室化学分析仪器、仪表的工作原理,搞好分析仪器设备的维护保养和校验工作。
3.6       熟悉水汽质量标准和监督项目,定期做好水质月分析、季分析和周分析工作,及时提出水汽分析中的超标项目,定期对水汽质量做出科学的评价,提出提高水汽品质的合理化建议。
3.7       做好系统查定的组织、准备、试验和总结工作。
3.8       做好水处理室各种水质的定期监督工作。
3.9       了解除盐设备构造及运行的工作原理,掌握设备运行条件。
3.10                           搞好新技术的推广和应用,定期做好与运行班进行对比试验的工作。
3.11                           掌握分析误差的知识和数据处理的方法。
3.12                           参加水处理设备及热力设备有关的化学调试工作,提供有效的技术数据,正确地指导生产。
3.13                           对汽水分析数据的可靠性、准确性负责。
3.14                           负责指导运行分析试验。
3.15                           完成班组交给的当天工作任务和日常分析工作,每项分析工作必须认真做好原始记录。    
3.16                           每周分析一次,蒸汽、除盐水、低脱的硅、钠含量;炉水PH、PO43-、R值。
3.17                           每周分析一次,给水、除盐水、低脱的铜、铁含量。
3.18                           每周分析一次,给水PH值。
3.19                           每周分析一次,凝结水、低脱的硬度。
3.20                           每周分析一次,给水、高脱、凝结水的溶解氧含量。
3.21                           每月中旬进行一次,水汽系统全面查定试验,保存原始试验记录,按要求整理好试验报告。做出分析结果评价。
3.22                           每季进行一次黄河水、生水水质分析,积累试验数据。
3.23                           试验室仪表曲线每年绘制一次,运行根据实际情况及时绘制曲线。
3.24                           大热网投运期间每周分析一次热网疏水的铜、铁、二氧化硅、钠、导电度、硬度。
3.25                           机炉启动时及时做好化学监督工作。
3.26                           热网启动时及时做好化学监督工作。
3.27                           完成班组交给的其他工作任务。
4                     检查与考核
4.1       本岗位职责履行情况由运行部专业主任及本班班长负责检查。
4.2       本岗位考核工作按照公司绩效考评管理标准执行。
5                     附录
(无)


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